Les meilleurs emplois pour les femmes de plus de 50 ans dépendent de vos compétences particulières, de votre expérience et de vos intérêts. À cette étape de votre vie, vous voulez que votre travail soit intéressant et épanouissant, tout en répondant à vos besoins financiers. Que vous changiez de carrière ou que vous cherchiez un emploi pour la retraite après avoir été une mère au foyer, vous vous demandez probablement quel type d’emplois les femmes de 50 ans et plus choisissent pour une nouvelle carrière. La réponse est simple : il n’y a pas de limite ! Quelles que soient vos compétences, votre expérience et vos centres d’intérêt, il existe un emploi formidable pour vous.
Et n’oubliez pas que vous n’êtes pas seul. Selon le Bureau of Labor Statistics, environ 40 % des personnes âgées de 50 ans et plus recherchent activement un emploi.
Les meilleurs emplois pour les femmes de plus de 50 ans sans diplôme
Pas de diplôme universitaire ? Pas de problème, dit Lisa L. Marsh, qui a été travailleuse correctionnelle pendant 27 ans avant de prendre sa retraite et de devenir PDG de sa propre entreprise d’aliments sans gluten, MsPsGFree.Inc. Il existe des emplois pour les femmes de plus de 50 ans qui n’ont pas de diplôme universitaire ; vous devez simplement changer votre façon de penser et regarder ce que vous pouvez offrir, plutôt que ce que vous pensez ne pas pouvoir offrir. « Si vous êtes une femme de plus de 50 ans qui a connu toutes les bosses et les bleus de l’arrivée à ce groupe d’âge, vous n’avez pas besoin d’un diplôme pour soit commencer votre propre entreprise en faisant ce que vous aimez, soit travailler avec une amie qui a commencé une entreprise », dit Marsh.
Et essayez de ne pas vous concentrer sur la recherche d’emplois pour les femmes de plus de 50 ans sans compétences. « Je n’ai pas encore rencontré de femme de plus de 50 ans sans compétences – tout le monde sait comment faire quelque chose », dit-elle. « Nous sommes mères, grands-mères, sœurs, tantes, frères et sœurs, etc. Il y a quelqu’un qui cherche ce que vous avez à offrir. Dans la construction de mon entreprise, les meilleurs conseils, l’aide et la collaboration viennent de femmes comme moi qui ont mûri et comprennent ce que signifie s’engager dans quelque chose et le mener à bien. »
Kathy Kristof, rédactrice en chef de SideHusl.com et chroniqueuse de CBS MoneyWatch, convient que tout le monde a des compétences. « Quiconque a réussi à aider un élève de CM1 à faire ses devoirs, tout en préparant le dîner et en acceptant de participer à l’organisation de la collecte de fonds de l’école, a développé une flopée de compétences allant de la cuisine à l’organisation en passant par le tutorat (sans oublier les soft-skills comme la négociation et la patience) », dit-elle. Même si vous n’avez que les compétences acquises en tant que parent au foyer, il existe un large éventail de possibilités d’emploi. « Vous pourriez lancer et gérer votre propre crèche avec l’aide d’un site comme Wonderschool », suggère Kristof.
Des emplois bien rémunérés pour les femmes de plus de 50 ans
Avec cette attitude positive en place, allez-y et visez haut. Si vous souhaitez reprendre une carrière bien rémunérée après une longue pause pour élever vos enfants, vous vous inquiétez peut-être de l’écart dans votre CV. Lauren McAdams, conseillère en carrière et responsable du recrutement chez Resume Companion, recommande de choisir le « format combiné » pour votre CV. « Ce format attire l’attention du recruteur sur vos antécédents professionnels en plaçant votre profil professionnel et vos compétences en tête de votre CV, avant votre expérience professionnelle. C’est un moyen efficace de re-contextualiser votre carrière sans paraître trompeur », explique-t-elle.
Le travail en freelance peut également être très bien rémunéré, si vous êtes prêt à y consacrer des heures. En fonction de vos compétences et de vos centres d’intérêt, il peut s’agir de conduire des enfants à l’école et à l’entraînement de football sur des sites comme HopSkipDrive et RideZum ; de travailler à domicile en tant qu’assistant virtuel ; de vous inscrire comme juré fictif, afin de permettre aux avocats de savoir comment une personne raisonnable pourrait réagir à leur affaire lors d’un procès ; de devenir chef cuisinier lors de dîners privés ; de donner des cours particuliers à des enfants dans les matières que vous avez apprises pour aider vos propres enfants ; ou d’enseigner l’anglais à des locuteurs non natifs. Ce sont tous d’excellents emplois pour les seniors, et si vous avez le temps, vous pourriez combiner plusieurs d’entre eux pour vous assurer un très bon salaire.
Les emplois à temps partiel pour les femmes de plus de 50 ans
La plupart des emplois pour les personnes âgées peuvent être exercés à temps partiel, et si vous suivez la voie du freelance, vous avez l’énorme avantage de choisir vos propres horaires de travail. Même si vous souhaitez occuper un poste à temps plein, n’ayez pas peur d’accepter un travail à temps partiel ou temporaire dans un premier temps, dit Mme McAdams. « Considérez le travail à temps partiel ou temporaire comme un moyen de mettre le pied à l’étrier », conseille-t-elle. « De la même manière que les stages servent de test aux entreprises pour les jeunes diplômés, ce travail à court terme pourrait être votre ticket d’entrée pour travailler à plein temps dans l’entreprise, surtout si un poste se libère. Puisque l’entreprise vous a déjà formé et que vous êtes familier avec la culture de l’entreprise, vous représentez un investissement important que peu d’entreprises refuseraient. »
Le Senior Community Service Employment Program (SCSEP), un programme d’emploi à temps partiel pour les personnes à faible revenu âgées de 55 ans ou plus, offre des possibilités d’emploi à temps partiel dans des agences communautaires et gouvernementales et paie le salaire minimum fédéral ou de l’État, le plus élevé des deux. Les participants peuvent également recevoir une formation, qu’ils peuvent utiliser pour trouver d’autres rôles professionnels.
Des emplois créatifs pour les femmes de plus de 50 ans
Les emplois populaires pour les femmes de plus de 50 ans qui ont des décennies d’expérience professionnelle comprennent la rédaction en freelance, qui peut souvent être effectuée à distance et est parfaite pour les personnes âgées à mobilité réduite. « Non seulement vous aurez un horaire flexible, mais vous pourrez utiliser à votre avantage les connaissances et l’expertise que vous avez acquises au cours d’une longue carrière en écrivant dans un créneau particulier », explique Mme McAdams. Pour commencer, consultez les tableaux d’offres d’emploi d’écriture en ligne pour rechercher des opportunités.
Si vous êtes une personne créative, suivez vos passions – même si vous n’avez jamais gagné d’argent grâce à elles. « Le travail implique trop d’heures dans la journée pour faire quelque chose que vous détestez, et il y a des opportunités dans pratiquement toutes les catégories, alors regardez vos hobbies et vos passions et trouvez comment faire en sorte que quelqu’un vous paie pour faire les choses que vous voudriez faire de toute façon », dit Kristof.
Des emplois amusants pour les femmes de plus de 50 ans
Avant de chercher des emplois amusants pour les retraités, réfléchissez à votre définition de l’amusement. Elle n’est pas la même pour tout le monde ! Si vous aimez les enfants, un emploi amusant pourrait être de conduire un bus scolaire. Si vous aimez être en forme et actif, envisagez de devenir entraîneur personnel. Si vous aimez rencontrer de nouvelles personnes, pensez à une activité secondaire passive comme la location d’une pièce de votre maison ou la transformation de votre maison en un « lieu » pour des événements spéciaux ou des films. Si vous êtes passionné par votre ville natale, vous pourriez concevoir des visites guidées de la ville, en ramassant des voyageurs dans votre minivan ou votre SUV.
Les emplois les moins stressants pour les femmes de plus de 50 ans
Si vous êtes intéressée par des emplois à moindre intensité de main-d’œuvre pour les femmes de plus de 50 ans, envisagez le gardiennage de maison ou d’animaux de compagnie, où vous arrosez les plantes, prenez le courrier, ou nourrissez et promenez les animaux de compagnie pour les personnes en vacances ou en déplacement professionnel. Si vous avez une mobilité réduite, la vente de produits à domicile peut être une bonne option. Les sociétés de vente directe telles que Mary Kay, The Pampered Chef et Avon sont toujours à la recherche de vendeurs passionnés, et l’âge n’est pas un obstacle. Vous pouvez vendre des produits en ligne depuis votre domicile (tout ce dont vous avez besoin, c’est d’un ordinateur ou d’un smartphone et d’un accès à Internet) ou lors de fêtes à domicile ou au bureau, en percevant une commission sur toutes les ventes.
Visitez l’Association de vente directe pour vérifier toute entreprise pour laquelle vous envisagez de travailler, et assurez-vous d’être au courant des coûts initiaux qui peuvent être exigés. Certaines entreprises exigent que vous achetiez certains produits à vendre au départ, ce qui n’est généralement pas cher, et les entreprises légitimes vous laissent « revendre » les produits invendus si vous décidez que ce type de travail n’est pas pour vous.
En définitive, si vous avez confiance en vos capacités, tout type d’emploi peut être peu stressant, même les postes de direction. « Il y a un haut-parleur collectif dans la main-d’œuvre d’aujourd’hui qui conditionne les femmes à penser qu’elles ne peuvent pas aller de l’avant ou diriger », explique Autumn Manning, cofondatrice et PDG de YouEarnedIt, une société de gestion du capital humain qui se consacre à la création de cultures de haute performance et de forces de travail engagées. « C’est faux et contre-productif. Je conseille aux femmes qui aspirent à des postes de direction d’arrêter d’écouter les cassettes qui disent que vous n’êtes pas assez bonne ou que vous n’avez pas ce qu’il faut. Quel que soit le contenu de votre propre bande sonore négative, il est temps d’appuyer sur ‘stop’ ! »
Manning recommande de trouver un mentor (cela peut être un ami, un parent ou un homme d’affaires local) pour vous aider à naviguer dans le monde du travail des plus de 50 ans. En fait, elle suggère plus d’un mentor. « Obtenir des conseils de plusieurs conseillers vous fera bénéficier de perspectives différentes et de plus de personnes pour vous offrir de l’aide lorsque vous en avez besoin », dit-elle.
Les emplois de bureau pour les femmes de plus de 50 ans
Que vous ayez de l’expérience en gestion ou que vous soyez une personne organisée avec de grandes compétences en communication, les emplois de bureau peuvent être l’opportunité parfaite pour les seniors, englobant tout, des directeurs de services administratifs aux commis de bureau généraux.
Les autres emplois de type administratif pour les femmes de plus de 50 ans comprennent l’assistant administratif, le gestionnaire des compensations et des avantages sociaux, le commis de bureau général, le gestionnaire des ressources humaines, le parajuriste ou l’agent de voyage. Les emplois de saisie de données pour les femmes de plus de 50 ans sont également très répandus et il est souvent possible de les exercer à domicile – une autre excellente option si vous avez une mobilité réduite.
Les emplois bénévoles pour les femmes de plus de 50 ans
Si vous n’avez pas besoin de travailler pour de l’argent, les emplois où les femmes de plus de 50 ans s’épanouissent sont des postes bénévoles. Inspirez-vous de militantes âgées comme la légendaire actrice et chanteuse Doris Day, aujourd’hui âgée de 96 ans, qui a suivi sa passion pour le bien-être des animaux jusqu’à la retraite et a fondé quatre organisations et installations d’aide et de sauvetage des animaux depuis 1971.
En plus de vous donner la chance de travailler sur un projet qui vous tient à cœur, le bénévolat offre de nombreux avantages pour la santé mentale et physique, favorise des relations sociales et familiales positives et contribue à présenter les personnes âgées comme un élément sain et crucial de la société.
Consultez USA.gov pour trouver du bénévolat dans le service public, comme travailler dans les parcs nationaux ou aider les responsables des élections dans votre État. Pour trouver du travail bénévole dans votre région, consultez des sites Web comme VolunteerMatch.org et Idealist.org, ou contactez directement votre organisme de bienfaisance ou à but non lucratif préféré pour savoir comment vous pouvez aider.
Lorsque vous trouvez un emploi qui vous intéresse, n’ayez pas peur de vous lancer – même si vous avez été une mère au foyer et que vous n’avez pas beaucoup d’expérience préalable dans le monde du travail traditionnel. « Soyez fière de ce que vous avez accompli et n’hésitez pas à vous vanter », déclare Mme Kristof. « Lorsque vous rédigez votre CV, détaillez ce que vous avez fait et ne vous inquiétez pas de ne pas l’avoir fait dans le cadre de la main-d’œuvre traditionnelle. Si vous le devez, inventez un nom pour votre « entreprise » et indiquez votre titre (PDG) et vos responsabilités, comme la gestion d’un budget serré, la négociation d’accords de travail, la gestion de toute la logistique pour un personnel de quatre personnes. »
Avant de vous plonger dans une nouvelle carrière à 50 ans, soyez attentif aux avantages liés à la retraite lorsque vous prospectez de nouveaux emplois. « Certaines entreprises proposeront d’excellents avantages et forfaits dans le but exprès d’attirer les demandeurs d’emploi plus âgés », explique Mme McAdams. Son meilleur conseil ? Consultez le programme d’engagement des employeurs de l’AARP, qui est une liste d’employeurs qui apprécient les travailleurs âgés et la perspective unique qu’ils peuvent apporter sur le lieu de travail.
Davantage de Woman’s World
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