O que é que a Bíblia tem a dizer sobre liderança? | The Exchange | Um Blog de Ed Stetzer

p> Quando Jesus lhes lavou os pés e vestiu a sua roupa exterior, reclinou-se novamente e disse-lhes: “Sabem o que fiz por vós? Chamais-me professor e Senhor, e falais bem, pois é isso que eu sou. Portanto, se eu, vosso Senhor e Mestre, vos lavei os pés, devíeis lavar os pés um do outro”. (João 13:12)

No Evangelho de João, Jesus dá-nos talvez a melhor definição de como deveria ser a liderança bíblica. Ele mostra-nos a importância da liderança servil, expondo-a para nós na Escritura.

Antes de mergulhar mais profundamente na Escritura que discute a liderança servil, quero enfatizar que a Bíblia não é o nosso livro pessoal sobre liderança. Há textos bíblicos que nos ensinam sobre liderança, e liderar sem a orientação da Escritura não é uma ideia saudável, mas a Bíblia não foi concebida para ser um livro de liderança.

Desta forma, temos de permitir que a Escritura nos guie como líderes sem perder de vista toda a outra sabedoria que a Bíblia nos fornece.

Dito isto, quero olhar para algumas passagens onde obtemos uma melhor imagem de como deve ser a liderança bíblica.

Os Evangelhos: Estar entre o nosso povo

Luke 22 ensina-nos que liderança significa caminhar ao lado do nosso povo. Enquanto os discípulos debatem quem deve ser considerado o maior entre eles, Jesus lembra-lhes que não devem seguir os estilos de liderança da época.

Em vez disso, devem estar entre o seu povo, servindo-o, tal como Jesus fez quando caminhou entre nós na Terra.

Da mesma forma, em João 21 Jesus diz a Pedro para alimentar as suas ovelhas. “‘Amas-me?'” pergunta Jesus. “Alimenta as minhas ovelhas”, instrui ele. Este é outro exemplo de Jesus a lembrar-nos que, como líderes, precisamos de viver a vida com o nosso povo.

P>Embora seja dado a Pedro um papel pastoral para “alimentar as ovelhas de Jesus” e ajudar o Reino a crescer, Jesus lembra-lhe que a chave para cuidar do povo de Jesus é estar entre eles, alimentando-os. Essencialmente, Jesus está a dizer que se Pedro não cheira a ovelhas – se não estiver ao lado do seu povo – então Pedro não os está a conduzir bem.

Gostaria de o desafiar a reflectir sobre a sua posição. Estás a caminhar com o teu povo? Cheira-lhe a ovelha? Se não, como pode alterar as suas disciplinas e hábitos para passar mais tempo a fazer a vida ao lado do seu povo?

Romanos: Amando o nosso povo

Reuni-me recentemente com um grupo de mulheres que lideram um ministério para mulheres que saem do tráfico sexual. Elas têm um local secreto onde as pessoas podem refugiar-se das suas vidas passadas e iniciar o processo de cura e encontrar uma vida melhor.

Quando me encontrei com as mulheres que lideram o ministério, elas encontravam-se numa época de particular cansaço. Falámos sobre os desafios que as mulheres que deixam o tráfico sexual frequentemente enfrentam, tais como doenças mentais e abuso de drogas, e discutimos como o ministério pode servir melhor essas mulheres.

Romans 12 dá-nos um grande esboço de como abordar situações desafiantes do ministério. O versículo 8 ensina-nos: “Quando mostrares misericórdia, fá-lo com alegria”. Mais tarde, Romanos 12 lembra-nos de nos amarmos profundamente uns aos outros e de nos superarmos uns aos outros na demonstração de honra.

Para as mulheres que dirigem o seu ministério, e para todos nós como líderes, vemos que amar o nosso povo é essencial para a liderança bíblica.

Titus: Características

Finalmente, a carta de Paulo a Titus fornece-nos características explícitas que podemos tentar desenvolver e refinar em nós próprios. No capítulo um da carta, Paulo explica como devem ser os anciãos da igreja.

Ele diz que os anciãos devem ser irrepreensíveis, fiéis aos seus cônjuges, e confiados pelos seus filhos. Os anciãos devem ser irrepreensíveis, hospitaleiros, auto-controlados, íntegros e santos. Mais importante, os anciãos devem confiar na “mensagem de confiança” (os Evangelhos) para que possam encorajar bem os outros.

Como líderes, devemos perguntar a nós próprios se estamos a cumprir estas características. Embora seja importante recordar que somos humanos e, por conseguinte, sempre imperfeitos, devemos também continuar a lutar para nos melhorarmos.

Aqui estão algumas perguntas de reflexão que nos podemos fazer:

  • Qual é o estado da minha família? Como é a minha relação com o meu marido/esposa? Os meus filhos confiam em mim e respeitam-me?
  • Como é que estou a tratar os outros? Estarei a viver as características que Paulo fornece nas Escrituras?
  • li>Confiei nas Escrituras para guiar a minha liderança ultimamente? Como posso melhorar nesta área?

  • Como estou a caminhar ao lado do meu povo e a encorajá-lo com o evangelho?

Eu encorajá-lo-ia a reflectir sobre estas questões de vez em quando. Um elemento chave da liderança é reflectir sobre nós próprios a fim de melhorarmos, com o objectivo de servirmos o nosso povo o melhor que pudermos. Porque, como Jesus nos ensina nos Evangelhos, a liderança serviçal é a chave para qualquer liderança da igreja em que nos possamos envolver.

Eu ensino sobre liderança na nossa Escola de Ministério e Liderança de Missões. Também tenho um curso online para pastores e líderes de igrejas, disponível através do Mission Group.

Deixe uma resposta

O seu endereço de email não será publicado. Campos obrigatórios marcados com *