Najnowsza coroczna ankieta przeprowadzona na zlecenie ACS International Schools, podkreśla najważniejsze cechy, których uniwersytety będą poszukiwać w osobistych oświadczeniach kandydatów, poza kwalifikacjami akademickimi.
Oto siedem cech, które powinieneś starać się zilustrować w swojej aplikacji na uniwersytet.
1. Pozytywne nastawienie do nauki
Studenci muszą wykazać, że są gotowi do ciężkiej pracy – że nie ubiegają się o przyjęcie na uniwersytet tylko ze względu na życie towarzyskie, ale że będą w stanie poradzić sobie z obciążeniami związanymi z wybranym kierunkiem i rozwijać się na wyższym poziomie edukacji.
Oprócz dobrych ocen, studenci mogą wykazać to w swoich osobistych oświadczeniach, wspominając o rozszerzonym eseju lub osobistych projektach, których się podjęli, aby poszerzyć swoją wiedzę lub umiejętności studiowania. Pomocne jest powiązanie tego z planowanym kierunkiem studiów. Ważne jest również wykazanie się umiejętnością zarządzania swoim czasem i nakładem pracy.
2. Pasja do wybranego przedmiotu
Studenci muszą wykazać się pasją do wybranego przez siebie przedmiotu. Niezależne rozszerzone zainteresowanie przedmiotem, które wykracza poza to, co jest wymagane w klasie, osobiste osiągnięcia i działalność pozaszkolna mogą pomóc to zilustrować. Korzystne dla studentów jest pokazanie, w jaki sposób nauka w klasie i poza nią łączy się z wybranym przez nich przedmiotem.
Pasja i wytrwałość to cechy, które są również bardzo poszukiwane przez pracodawców, nie tylko uniwersytety.
3. Zdolność do samodzielnego myślenia i pracy
Według tegorocznego badania, prawie połowa urzędników przyjmujących na studia w Wielkiej Brytanii uważa, że studenci nie są gotowi do podjęcia studiów wyższych.
Dlaczego tak myślą? Cóż, 89 procent respondentów powołuje się na niezdolność studentów do samodzielnego myślenia i uczenia się, podczas gdy trzy czwarte uważa, że studentom brakuje umiejętności społecznych, a nawet, co bardziej niepokojące, zdrowego rozsądku.
Więc ważne jest, aby pokazać, że jesteś dobrze zaokrągloną osobą poza swoimi studiami.
Zgłoś się na brytyjskie uniwersytety poprzez Ucas jako student międzynarodowy
Wybór uniwersytetu: 5 rzeczy do zrobienia przed złożeniem aplikacji Ucas
7 wskazówek dotyczących aplikowania na najlepsze uniwersytety w Anglii i Stanach Zjednoczonych
Zgłaszasz się na Oxford? Oto jak przejść rozmowę kwalifikacyjną na Oxfordzie
Jak nie pisać podania
11 najczęściej pojawiających się zdań w podaniach Ucas
Powszechne błędy gramatyczne, których należy unikać w podaniu na uniwersytet
4. Zdolność do wytrwałości i realizacji zadań
Studenci muszą wykazać się zaangażowaniem i determinacją – 91 procent osób odpowiedzialnych za rekrutację na uniwersytetach szuka dowodów tych cech w podaniach.
Uczelnie szukają wskazówek, że studenci ukończą swój kurs i rozumieją, co się z nim wiąże. Jeśli jesteś członkiem drużyny sportowej, działasz w komitetach lub radach szkolnych, a nawet masz pracę na pół etatu, warto, abyś wspomniał o tym w swoim podaniu. Wszystkie te role świadczą o zaangażowaniu i zdolności do brania odpowiedzialności za zadania. Możesz również opowiedzieć o wszelkich doświadczeniach przywódczych, które zdobyłeś lub o wkładzie, który wniosłeś.
Możesz również zawrzeć wszelkie dodatkowe kwalifikacje, takie jak stopnie muzyczne lub kursy, takie jak ratownictwo lub pierwsza pomoc, które przeszedłeś.
5. Dociekliwy umysł
Prawie wszyscy oficerowie rekrutacyjni uniwersytetów (91 procent) szukają dowodów dociekliwego umysłu w podaniach studentów.
Czy podjąłeś inicjatywę czytania na temat swojego przedmiotu poza zajęciami? Poszukałeś więcej informacji na temat teorii, którą poruszyłeś na zajęciach? Porozmawiaj o tym w swoim podaniu – to nie tylko dowód na ciekawość umysłu, ale także na pozytywne nastawienie do nauki, zainteresowanie kierunkiem studiów oraz umiejętność samodzielnego myślenia i pracy.
6. Dobry angielski w piśmie
Zapewnij się, że sprawdzisz, sprawdzisz i jeszcze raz sprawdzisz, czy każde słowo i zdanie w Twoim podaniu jest napisane poprawnie pod względem ortograficznym, czy ma sens i czy jest poprawne gramatycznie. Poproś jak najwięcej osób o korektę i sprawdzenie, czy ma to sens – zwłaszcza nauczycieli, którzy mają doświadczenie w pomaganiu przy aplikacjach na uniwersytety. Oficerowie rekrutacyjni zauważą błędy, które mogą sugerować brak uwagi i troski z Twojej strony.
7. Umiejętność dobrej pracy w grupie
Około 73 procent oficerów rekrutacyjnych uniwersytetów stwierdziło, że szukają dowodów na umiejętność dobrej pracy w grupie, więc jeśli jesteś częścią drużyny sportowej, komitetu, klubu lub innej grupy, w której pracujesz z innymi, uwzględnij to w swojej aplikacji, aby pokazać, że jesteś dobrym graczem zespołowym.
Wiele kursów wymaga pracy w grupie, a uniwersytety będą również chciały zobaczyć dowody na to, w jaki sposób możesz przyczynić się do rozwoju instytucji, niezależnie od tego, czy jest to część związku studenckiego, dołączenie do społeczeństwa czy założenie nowego klubu.
Czytaj dalej: Najlepsze uniwersytety w Wielkiej Brytanii