Czy są jakieś słowa bardziej przerażające niż „Powiedz nam interesujący fakt o sobie”? Lodołamacze takie jak ten są najgorsze; te, które stawiają cię na miejscu i rzucają ci wyzwanie, abyś był najbardziej fantastycznie interesującą i fajną osobą w 0,2 sekundy.
Są dwa prawdopodobne scenariusze, w których mogą się one pojawić: Po pierwsze, podczas tygodnia świeżaków, kiedy jesteś wtajemniczony w życie uniwersyteckie i próbujesz nawiązać jak najwięcej znajomości. To jest, gdy jest to idealne, aby mieć umiejętności zabawy, jak zdolność do powiedzenia alfabetu do tyłu lub zrobić back flip wyciągnąć i wow tłum. Lub jeśli wszystko inne zawiedzie, czas, w którym z powodzeniem zjadłeś 20 nuggetsów z kurczaka na jednym posiedzeniu lub wygrałeś złoty puchar w Mario Kart zrobi.
Ale jeśli to pytanie jest rzucane podczas wywiadu, to jest to zupełnie inna gra w piłkę. Często jesteś tak złapany w pokazując swoją wiedzę na temat firmy i swoje poprzednie doświadczenia, że Curveball pytanie z prośbą, aby mówić o sobie może zostawić cię flummoxed. Co więc zrobić? Jak odpowiedzieć na pytania takie jak to na miejscu i zachować zimną krew? Debut są tutaj, aby zapisać dzień, z naszych najlepszych wskazówek
Be przygotowany
Dla każdego wywiadu idziesz do powinieneś przygotować się na wszystkie ewentualności. I to obejmuje te pytania lodołamacza o sobie. Oczywiście, nie każdy pracodawca będzie chciał zadawać takie pytania podczas rozmowy kwalifikacyjnej, ale powinieneś być przygotowany na to, że tak się stanie. Skorzystaj z naszych pomysłów poniżej, aby spreparować idealną odpowiedź o tym, dlaczego jesteś ciekawym i dobrze zaokrąglonym kandydatem, i przećwicz odpowiedzi na pytania z przyjacielem lub członkiem rodziny. Postaraj się, aby nie było to zbyt przećwiczone, w końcu chcesz, aby było to naturalne i autentyczne.
Poświęć też trochę czasu na zastanowienie się nad firmą, do której aplikujesz i jej kulturą. Bardzo korporacyjna i formalna firma będzie oczekiwała zupełnie innej odpowiedzi niż powiedzmy mały start-up lub organizacja charytatywna. Pomyśl o swojej publiczności i staraj się nadać jej odpowiedni ton.
Pomyśl o swoich zainteresowaniach
Jest to najbardziej oczywista droga, ale hobby, które może nie wydawać się interesujące dla Ciebie, może być naprawdę wyjątkowe dla kogoś innego. Niezależnie od tego, czy zajmujesz się sztukami teatralnymi, jeździsz konno, masz czarny pas w judo czy jesteś mistrzem kraju w szachach, pokazanie, że masz zainteresowania i hobby poza nauką i karierą akademicką udowodni pracodawcy, że jesteś bardziej wszechstronną osobą.
Postaraj się, aby to pytanie było lekkie i zabawne; zadają je, aby lepiej poznać Twoją osobowość. Ale spróbuj również wybrać przykład, który jednocześnie pokazuje pewne umiejętności. Na przykład, jeśli Twoja drużyna Quidditcha (tak, to naprawdę istnieje) dostała się do finału Pucharu Anglii w Quidditchu (to też istnieje), opowiedz o pracy zespołowej i planowaniu strategii, w które byłeś zaangażowany. Jeśli występowałeś w przedstawieniu lub organizowałeś kampanię, są to rzeczy, które będą zarówno interesujące dla pracodawcy, jak i pomogą zilustrować twoje umiejętności.
Travel tales
Nie mówię tu o twoich rodzinnych wakacjach w Hiszpanii. Ale jeśli odbyłeś jakieś naprawdę interesujące podróże, być może udając się do nietypowego miejsca lub prowadząc wolontariat podczas pobytu za granicą, to jest to zdecydowanie coś, co możesz poruszyć. Nie mów, że upiłeś się na imprezie z okazji pełni księżyca i obudziłeś się na plaży o 7 rano. Ale powiedz im, że zatrzymałeś się u Berberów na Saharze, którzy zapoznali Cię z ich tradycyjnym jedzeniem i muzyką. Możesz opowiedzieć o tym, jak interakcja z innymi kulturami zmieniła twoje postrzeganie społeczeństwa i jak radziłeś sobie z wymagającym klimatem.
Jedyną pułapką jest to, że ryzykujesz brzmiąc jak jeden z tych typów 'gap yah', a to może źle wpłynąć na osobę przeprowadzającą wywiad. Ale tak długo, jak nie przesadzisz i utrzymasz swoją odpowiedź precyzyjną i do rzeczy, twoje opowieści o podróżach są potencjalnie naprawdę interesującym sposobem na pokazanie pracodawcy kim naprawdę jesteś.
Osiągnięcia duże i małe
Możesz myśleć, że nie osiągnąłeś nic szczególnie godnego uwagi podczas swojego krótkiego czasu na tej ziemi, i to jest całkowicie w porządku. Masz całe życie przed sobą, aby robić fale i nigdy nie powinieneś porównywać się do innych. Jednakże, jeśli usiadłeś i pomyślałeś o tym, to na pewno był czas, kiedy coś osiągnąłeś – wygrałeś mecz piłki nożnej, napisałeś ekskluzywny artykuł do gazety studenckiej, uzyskałeś super wysoką ocenę w eseju lub zostałeś wybrany na stanowisko komitetu w swoim społeczeństwie.
Jeśli masz coś imponującego do przedstawienia, świetnie! Ale nawet małe osiągnięcie może być przekształcone w coś interesującego, jeśli dobrze je sformułujesz i skupisz się na tym, jak pomogło ci ono rozwinąć twoje umiejętności i zmienić cię jako osobę. Pamiętaj, nie chodzi o to, co mówisz, ale jak to mówisz.
Praca charytatywna
Każda forma wolontariatu lub pracy charytatywnej jest natychmiastowa, aby uzyskać dodatkowe punkty w wywiadzie. Jeśli zrobiłeś coś, co zmieniło czyjeś życie, porozmawiaj o tym, czego nauczyłeś się z tego doświadczenia i w jaki sposób stanowiło ono dla Ciebie wyzwanie. Niezależnie od tego, czy spędziłeś czas pracując z dziećmi z upośledzonych środowisk, czy byłeś wolontariuszem w lokalnym schronisku dla zwierząt, pomagałeś w dostarczaniu żywności dla bezdomnych lub przebiegłeś maraton, aby zebrać pieniądze na Cancer Research, są to rodzaje interesujących faktów, które pokażą pracodawcy, jakiego rodzaju osobą jesteś.
Pamiętaj, aby zachować rzeczy konkretne. Pytają o interesujący „fakt”, który oznacza jeden konkretny przykład, a nie niejasne „Już wcześniej działałem charytatywnie”. Musisz wyróżnić przykład, który będzie wow i pomyśleć dokładnie o tym, jak zamierzasz go sformułować. Zrób to, weź głęboki oddech i zachowaj spokój, a będziesz absolutnie w porządku.
Connect with Debut on Facebook, Twitter, and LinkedIn for more careers insights.
Więcej informacji o karierach.